MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Xây dựng kế hoạch kinh doanh tại khu vực quản lý theo chiến lược Công ty.

2. Phát triển hệ thống bán hàng tại khu vực được giao, tăng trưởng doanh số, bao phủ.

3. Hoàn thành các chỉ tiêu doanh số được giao tháng, quý, năm.

4. Quản lý, tuyển dụng & đào tạo team sales phụ trách thuộc khu vực quản lý.

5. Thu thập thông tin thị trường, đánh giá đối thủ cạnh tranh tại thị trường.

6. Kiếm soát, đánh giá, thúc đẩy hiệu quả hoạt động bán hàng.

7. Triển khai các cuộc họp định kỳ để cập nhật, đánh giá tình hình bán hàng trong khu vực.

8. Báo cáo công việc theo quy định của Quản lý trực tiếp/ Công ty.

9. Những công việc khác theo phân công của Quản lý trực tiếp.

YÊU CẦU

- Trên 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

- Trình độ học vấn: Cao đẳng trở lên các ngành Dược, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế….

- Kỹ năng chuyên môn:

·       Kiến thức về Dược, Thị trường và Marketing Dược;

·       Kiến thức về hoạt động bán hàng.

·       Kỹ năng lập kế hoạch.

·       Kỹ năng phân tích thị trường

·       Kỹ năng bán hàng.

·       Kỹ năng giao tiếp.

·       Kỹ năng trình bày, thuyết trình.

- Kỹ năng lãnh đạo:

·       Kỹ năng quản lý đội nhóm

·       Kỹ năng đào tạo và phát triển nhân viên

·       Kỹ năng ra quyết đị định

·       Kỹ năng giải quyết vấn đề

·       Kỹ năng quản lý rủi ro

- Sẵn sàng đi công tác Miền Trung.